| ２１春闘の〝国難突破〟の 労使協議への解消を許すな！ 解雇・賃下げ攻撃をうち破り 大幅一律賃上げをかちとれ！
二一春闘のＪＣＭ（金属労協）大手集中回答日の三月十七日、自動車・電機・機械金属・重工業などの独占資本家どもは、「賃上げゼロ」回答や「一〇〇〇円」（電機）という超低額の回答を相次いで出した。この実質上の〝賃下げ〟回答を絶対に許すな！ この回答を各労組指導部は直ちに受け入れた。そもそも、自動車・重工・小売・サービス・レジャーなどの業種では、諸企業労組指導部の多くが「業績悪化」を口実としてみずからベースアップ要求を放棄し、「賃金体系維持（定昇実施）」やわずかな一時金の支給を求めてきたにすぎない。独占資本家どもは、この要求ならぬ「要求」さえも蹴飛ばして、一時金や手当を含む賃金総額の抑制・切り下げに狂奔したのだ。この賃上げゼロ回答を組合員たちの賃上げを求める声を無視し唯々諾々として受け入れたのが、労働貴族どもなのだ。 「連合」傘下諸労組の労働貴族は、「コロナ不況、デジタル化やグリーン化での立ち後れ、少子高齢化」を〝国難〟として捉え、それを独占資本家（および政府）と〝一丸〟となっていかに突破していくかをめぐっての労使協議に埋没していたのだ。断じて許すな！ 今春闘を独占ブルジョア階級とその政府にたいする反撃の突破口たらしめる決意も固くたたかってきた革命的・戦闘的労働者たちは、いまこの賃上げゼロ・低額妥結への怒りに燃えて、「コロナ不況」を口実とした解雇・賃下げ攻撃をうち破り大幅一律賃上げを獲得するために全力で奮闘している。わがたたかう労働者たちは、既成労組指導部による「感染対策」を口実とした職場討議の封殺を許さず、組合員たちに労働貴族の賃上げゼロ回答受け入れを弾劾しようと呼びかけ、ともにたたかっている。たたかう仲間たちはまた、労働貴族が見捨てている非正規雇用労働者の賃上げ・解雇撤回を求めてたたかっている。中小企業労組の内部でたたかう革命的・戦闘的労働者たちは、大企業の「賃上げゼロ」・低額妥結をふりかざして賃上げを抑えこもうとしている資本家どもにたいして、大幅な賃上げをかちとるために粘り強くたたかっているのだ。 たたかう労働者諸君！ 「国難突破と産業・企業の持続的成長のための労使協議」に春闘を歪曲する「連合」・ＪＣＭの労働貴族を弾劾し、「大幅一律賃上げ」をかちとるために、さらに奮闘しようではないか。 大企業労組の賃上げゼロ・低額妥結弾劾！ 自動車諸独占体の経営陣は、そのほとんどが「労組の要求通り」（！）に「賃上げゼロ」を回答した。ホンダ・マツダ・三菱自動車の各労組指導部が、いわゆる「賃金改善」分の要求を放棄しただけではない。昨秋から業績が回復しつつあるトヨタ・日産・スバル・スズキ・ダイハツの各労組指導部も、「賃金格差是正」を口実として「賃金改善」分の有無を非公表とし、実質上は賃上げ要求を放棄したのだ。なにが「満額回答」だ！ 彼ら労働貴族は、「業績悪化のため」とか「電動化にむけての研究開発投資分を確保するため」とかとほざいて、「賃上げ」要求を投げ捨てた。この輩どもは、労使交渉でも「ＣＡＳＥ（コネクテッド化・自動運転化・シェアリング化・電動化）」をめぐる国際競争の現状とその生き残り策について経営陣と協議し、事業再編をおしすすめつつ「生産性」を高めるための人事労務施策への協力を誓約したのだ。三年前から「賃金改善」要求の〝目安〟を示すことさえ放棄した自動車総連、その傘下の大企業労組の労働貴族は、春闘における労使交渉の課題を「賃上げ」ではなく「企業の国際競争力強化」のための経営労務施策をいかに組合員に徹底するかに絞りあげたのだ。 パンデミック下で需要が拡大したデジタル関連事業において労働者をこき使って収益を上げてきた電機諸独占体の労組指導部も、賃金要求を自制したうえで超低額回答を受け入れた。「統一要求二〇〇〇円（昨年比一〇〇〇円減）」を掲げて形ばかり「産別統一交渉」をおこなった電機連合・十三中闘組合の指導部は、各経営陣が示した「引き上げ額」や「項目」が異なる低額の回答を「妥結目標（一〇〇〇円以上）を満たした」とぬかして直ちに受け入れた（パナソニックとＮＥＣの総額一〇〇〇円には確定拠出年金の掛け金増加分や福利厚生ポイント増分を含み、「賃金改善」分は五〇〇円にすぎない！）。電機連合指導部は、各社の異なる回答を「妥結の柔軟性」の名において受け入れ、もって「統一要求・統一交渉・統一妥結」を掲げる産別統一闘争方式を事実上放棄したのだ。 他方、コロナ・パンデミックによって業績が「悪化」している重工業、航空業、小売業（食品スーパーやドラッグ・ストアなどを除く）、サービス業などの労組指導部の多くは、一時帰休・賃金カット・残業削減などによる収入激減で生活苦にあえいでいる組合員たちの「賃上げ」を求める声を押しつぶして、「賃金改善」要求を放棄し一時金要求も自制した。鉄道各社やＪＰ（日本郵政）などの労組指導部は、「業績悪化」を口実とした「賃上げゼロ」という経営者の回答を〝粛々〟と受け入れた。 これら大企業労組指導部は、＜パンデミック恐慌＞下でもっとも過酷な犠牲を強いられている非正規雇用労働者を見殺しにしている。自動車産業では、大企業の犠牲を転嫁された下請け中小企業において、多くの外国人派遣労働者が雇い止めにされている。だが、大手メーカー労組の労働貴族は、完全に見て見ぬふりを決めこんでいる。多くのサービス業でパート・アルバイトの労働者が雇い止めされたり、シフトを減らされながら休業手当も支給されずに困窮に追いこまれたりしても、大企業労組の労働貴族は何もやろうとしない。自企業・自産業で働く非正規雇用労働者の低賃金と劣悪な労働条件を放置したまま、「一定の成果を得た」などとほざいているのが、ＪＣＭや大企業労組の労働貴族なのだ。 「連合」指導部は、今春闘にむけて「それぞれの産業における最大限の『底上げ』に取り組む」と称して掲げた「二％」という「底上げ」の〝目安〟（賃金水準の低い中小企業労組むけのもの）――中小企業労組からの突きあげを受けて形ばかり掲げたそれ――さえも棚に上げ、〝産別自決・各単組自決〟を促したのであった。このような「連合」の〝公認〟のもとに、各産別・大企業の労組指導部は、〝賃金は個々人の人事考課にもとづいて決定するものだ〟と称して賃金交渉を横にどけ、春闘を、それぞれの産業・企業の「持続的成長」のために労使が一丸となって何をなすべきかをめぐる協議に完全に純化させたのだ。 この回答＝妥結について経団連会長・中西は、「労使で自社の経営状況や危機感をただしく共有しながら、事業継続と雇用維持を最優先に徹底的な議論を重ねてきた結果」などと傲然とほざいた。許し難いことに、これに「日本経済・社会の将来を見据えた労使の責任を重く受けとめた結果であると認識する」などと唱和し低額妥結を居直っているのが、「連合」会長・神津だ。 すべての労働者にさらなる低賃金と貧窮を強制する大企業労使の賃上げゼロ・低額妥結を弾劾せよ！ 「産業・企業の持続的成長のための労使協議」への純化 「デジタルとグリーン」に対応した事業再編への協力 二一春闘の戦闘的高揚にむけてさらに前進せよ！ すべてのたたかう労働者諸君！ われわれは、労働貴族による「国難突破のための政労使協議」「産業・企業の持続的成長のための労使協議」への春闘の歪曲を突き破るために、さらに奮闘しなければならない。春闘破壊に手を染めた「連合」労働貴族を徹底的に弾劾せよ。「野党連合政権づくり」にむけた政策宣伝に埋没する日共中央につき従う「全労連」指導部による春闘の議会主義的歪曲を許すな。「中小企業経営者との共同」を自己目的化したＪＭＩＴＵや全国一般などの日共系ダラ幹たちの指導をのりこえてたたかおう！ 正規雇用労働者も非正規雇用労働者もともに団結して、大幅の賃上げを一律でかちとることをめざしてたたかおう。これから労使交渉をはじめる中小企業労組の内部でたたかう革命的・戦闘的労働者たちは、大企業による犠牲転嫁を許さず、中小企業経営者による解雇・賃下げ攻撃をうち砕こうではないか。非正規雇用労働者の抜本的待遇改善のためにたたかおう！ われわれは同時に、困窮する労働者・人民への生活補償の実施を菅政権に迫りつづけるのでなければならない。菅政権は、首都圏における緊急事態宣言の解除に際しても感染対策や生活支援を労働者・人民の批判を受けて場当たり的におこなうにすぎず、貧窮人民を見殺しにしている。これによって労働者・勤労人民は感染拡大の危険とさらなる困窮に苦しめられているのだ。 しかも菅政権は、三月十六日の日米外交・防衛協議（２＋２）において中国を名指しして日米軍事同盟を対中攻守同盟として強化することをバイデン政権とともに確認した。われわれは春闘のただなかにおいて、米日両権力者による日米軍事同盟の強化に反対し、菅政権によるデジタル庁創設をテコとした国民総監視体制の構築を粉砕するために奮闘しようではないか。 これら一切の闘いを集約して、貧窮人民見殺しの菅ネオ・ファシズム政権を労学の実力で打ち倒せ！ 革命的・戦闘的労働者は、今春闘を戦闘的にたたかうただなかで、職場生産点に種々のフラクションを創造・強化し、それを基礎として労働組合の戦闘的強化をかちとろう。今日版産業報国会＝「連合」を脱構築せよ！ たたかう労働者諸君！ コロナ・パンデミックのもとでいま、世界でも日本でも、多くの労働者・人民が生活苦と失業と感染の危機に叩きこまれている。その他方で株式市場の異常な活況によって資本家どもが日ごとに資産を増やし、「デジタルとグリーン」を掲げてあらゆる産業部門で労働者の搾取を強化している。＜貧富の差＞がさらに拡大し、その根底にある＜階級分裂＞がむきだしになっているのだ。 いまこそ日本労働者階級は、労働貴族の腐敗をつき破り、資本家階級にたいする反転攻勢にうってでるのでなければならない。われわれは、今春闘のただなかにおいて、労働者に「雇用主に期待され労働報酬を期待する」即自的な被雇用者意識から脱却することを促し、労働者階級の一員として自覚し階級的に団結して共にたたかうように働きかけていこうではないか。 たたかう労働者は、二一春闘の戦闘的高揚のために＜大幅一律賃上げ獲得＞をめざして、さらにさらに奮闘しよう！ |
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